索引号: | 4311030021/2019-00036 | 分类: | |
发文机关: | 冷水滩区人社局 | 发文日期: | |
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为贯彻落实湖南省人力资源和社会保障厅、湖南省财政厅印发的关于《湖南省全面推行企业新型学徒制实施意见》有关要求,今天下午3点,在恒康医药集团举行企业新型学徒制开班仪式,区人社局领导及恒康医药集团等相关领导出席开班仪式,首批“企业新型学徒制”中级商品营业员班23名学员参加了开班仪式。
恒康医药集团人事总监在开班仪式上作了动员讲话,强调:技能人才是企业人才队伍的重要组成部分,是企业核心竞争力的重要支撑。开展企业新型学徒制培养工作,是适应现代企业发展和产业转型升级需求,创新企业技能人才培养模式,推进技能人才队伍建设的重要举措。此次企业新型学徒制的开展,也是对公司师带徒学习培养模式的系统化、深度化完善和升级,与学校实现优势互补,强强联合,使学员立足岗位,不断学习新知识、掌握新技能、增长新本领,大力弘扬新时期工匠精神,深入学习,积极探索,为企业的创新发展不断做出新贡献。
随后,冷水滩区人社局副局长就“企业新型学徒制”政策及展望发表了讲话:“新型学徒制培养”是按照培养的主体和模式,遵循“政府引导,企业为主,院校参与”的原则,采取“企校双制、工学一体”,即以“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”的新型学徒培养模式,由校企共同搭建系统理论学习与实践技能提升的平台,把岗位练兵与素质提升相结合,满足企业对高技能人才的需求。同时强调,要进一步明确推行企业新型学徒制工作的重要意义,大力推进高技能人才队伍建设,不断增强企业核心竞争力
在开班仪式后,永州市永新职业培训学校王校长对经过了20多天企业素质、安全、道德教育后的学员开展专业的技能培训,后续将还会开展六门课程、500个课时的专业课程培训,严格按照教学计划认真组织和实施“新型学徒制”培训,为促进企业发展提供技能人才支撑。